4年間の期待と現実

ハイプと崩壊の季節

「来シーズン、誰も我々を相手にしたくないだろう。」2021年のこの一言が、私のウォリアーズ観察をスタートさせた。高順位新人（クミンガ、モーディ）と veterans の補強（マレー、ペイトン）に期待し、メディアは西地区6位を予想したが、私はランキングよりプロセスに注目していた。

1年目：新人の光

2021年プレーオフは魔法だった。クミンガは爆発的なエネルギーを見せたが、プレッシャー下では圧倒された。一方モーディは冷静で効率的。クラッチシュートを的確に決めた。

データは明確だった：モーディの真実シュート率はクミンガより10%高い。だがファンは「どちらが面白いか」で議論した。私は静かに乖離に気づいた。

コードコメント: // 感情的バイアス > 統計的成果 → システム的誤配分リスク

2年目：信頼の崩壊

優勝後、ペイトンやマレーらが去り、ルーニーもFA移籍……ドレイモンドも罰則後のトレードとなった。

新戦力として登場したのはジョーダン・ポール、モーセス・モーディ、ゲイリー・ペイトンII……そして「ディヤ」と呼ばれる選手（正確にはディビンチェンゾ）。

ロスター刷新とは名ばかりで、チームアイデンティティは失われた。2022–23年初頭のスターター5人組は+8点/100ポSESSIONでの効率を記録したものの、勝敗成績は平凡だった。

なぜか？監督がディヤを過剰に出場させた——ドラフト夜の一時的な期待への償いのように見えたからだ。

しかしデータは正直だった：ピスカル・シアクムは試合終盤のボトルネックゲームで3試合でディヤより使用効率が高い。 それでもファンからは「コーチング不正」の大合唱。「興味深い」と思った。 データとは対照的に感情だけが叫んでいた。

3年目：真の才能の台頭

ブランディン・ポジエムスキ登場――「ボゼマン」ではなくポジエムスキ。静かな精度を持つ彼がやってきたのは、「ヴィジュアルではない」貢献だった。中盤以降6試合で3ポイント成功率58%という不調の中でも、彼自身は43%ながら+9ナットレーティングを記録した。

彼は華々しくないしTikTokでは流行らないが、スクリーン走行やリード読みなど若手にはありえないレベルでの判断力を発揮した。

内部モデル図によれば彼の攻撃影響度は4ヶ月後にロテーションガード並み——ただしSNS騒動には耳を貸さなかった場合のみ成立する。

結果としてチームはステップダウン時代初となるプレイオフ進出ならず——かつてはないほど多くのロットリー指名選手たちも役割を探る中だったにもかかわらず。 その責任先にあるのは短期的感情的な判断であり、「予測モデリング」に基づかない長期戦略設計だったのだ。

4年目：ファンタジーと現実との交錯

現在――4年経っても人々は何故か「ディヤが不当扱いされた」と言う。「一貫性より物語重視？」

私があえて回帰分析を行うならば：

• 4年間平均：ディヤの真実シュート率67% → 同年代同位置選手平均より低い
• 使用率ピーク35％→負傷時急落
• 彼が出場中のチームナットレーティング -3/100P
• 対照的にポジエムスキ：同じ期間 +7/100P }

最終考察:

忠誠心と論理性を混同してはいけない

私は改善を応援している――だがそれはデータ駆動型意思決定からしか生まれないと信じている

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